第19节(2 / 4)

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  “什么表情啊?”杨壮壮推了那兰一把,“不相信我能创造奇迹吗?”
  “你了解过需求评审会的重要程度吗?”那兰道。
  “当然,组内高度机密嘛。”杨壮壮浑不在意地说,“高度机密又怎么样呢?新人不可能参加又怎么样呢?人活着就是要挑战不可能的事,不然有什么意思。”
  那兰愣了愣,换别人说这话,总有些无知的意味,可是杨壮壮这么说——虽然还是很无知——但她确实有底气说这话,因为她好像一直是这么活着的。
  ☆、二四篇
  (2)
  九月十日,教师节。tc公司过这个节日的氛围很浓,ift项目组里,秘书一大早就给新人们准备了礼物,让他们各自送给自己的导师。
  杨壮壮想借机搞点事。
  她把李悟请到会议室,先送了礼物,然后鞠了个躬,言辞恳切地说:“谢谢李老师一直以来的照顾。”
  李悟把礼物放在会议室桌上,拉了椅子坐下来。
  “你有事找我吧?”他不动声色地问。
  杨壮壮慢悠悠抬起头,心道,这么明显?
  “有话直说。”李悟又说。
  “对,我是有事找您。”杨壮壮也拉过椅子坐下,清了清嗓子,“我想申请参加本月的需求评审会。”
  李悟的眉头在瞬间皱起,人却没有开口说话。
  “我知道提这个要求很无理——”
  “不是无理,”李悟打断她,“组里没有新人参加评审会的先例。”
  “我清楚。”杨壮壮面不改色道。
  “既然清楚,说说为什么想参加需求评审会。”
  “我想在离开这个组之前,真正了解组内运作,这样,就算走,我也不会遗憾。”
  “离开这个组?”李悟挑眉道,“你打算辞职吗?”
  杨壮壮傻眼。
  “不是您……不想让我留在组里吗?”
  “谁告诉你的?”
  “……”杨壮壮还真答不上来,他确实和她说过组内编制紧张,但从没直接说过要她离开之类的话。
  “你的考核九月底才会下来。”李悟重新凝神看向她,“前几天阿柯找我聊过你的情况,他说建议过你转岗做调研,你拒绝了。”
  杨壮壮不明所以,只讷讷点了点头。
  “如果你的目的不仅仅是为了在这家公司留下,那就做好自己手头上的工作,tc是讲公平的公司,你把活干好了,该属于你的不会少。”
  “噢。”
  “还有事吗?” ↑返回顶部↑

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