第153章 不甘心啊……(4 / 5)

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  “那不就完了。”
  “不过其他人呢?总不能所有人都送这个吧。再说了,我现在就是一无业游民,我这经济情况扛不住啊。”
  “没钱还装什么逼,还不赶紧回来找个工作。”
  “先休息,等休息个半年之后再说吧。”何远道。
  “我就羡慕你这种能休息的,像我,想休息都休息不了。”
  这条消息过了好几分钟才发过来。
  何远注意到,苒苒在输这条消息的时候,中间显示了好几次“正在输入中……”,然后又消失了。
  “怎么了?又出什么幺蛾子了?”何远来了兴趣。
  微信那头又陷入了沉默,何远不停看到“正在输入中……”几个字,过一会儿消失,又过了一会儿再显示出来。
  “没什么,我现在正在外面投简历。”苒苒回复道。
  “投简历?你要离职了?”何远有点惊讶。
  距离上次相聚,才过去不到半个月。这才多久呢,苒苒就要离职了?
  “这也太快了吧,你不是说想等到过完年,拿了年终奖后,再被他们开掉吗?”何远连忙回复。
  “kpi没完成,今年应该没有年终奖了。”
  “不会啊,今年不是出现‘不可抗拒’因素嘛,按往常的惯例,是可以调kpi的嘛。”
  “切,那是你们部门,你们可是有收入的部门,像我们这种不能创造收益的,还不是随时都能被砍掉。”苒苒语气有点酸酸的。
  何远已经习惯了,当初很多同事在谈到他的时候,语气都有点酸。
  没办法,谁让何远是直接做收入的部门,kpi能不能完成,基本上都只能指望他们。
  “我走的时候上半年的kpi不是完成了吗,下半年出啥事儿了,怎么连kpi都完不成了。实在不行,财务放点水去做活动,把kpi冲上去不就完了,往年他们不都这么做的?”何远飞快的回复道。
  他也是到了这家公司之后,才知道,原来kpi也是有水分的。
  尤其是收入项的kpi,可操作的空间非常大。如果kpi完不成的话,财务就拨点钱下去,搞几个充值活动,把收入项给强行提上来。
  反正公司主要考核的是收入项的kpi,支出项的基本不存在。他们每年在做kpi的时候,会把支出项的kpi往上提,但因为公司的牌子,很多支出项其实都用不到什么钱。像何远,去年账面上有两千万的可支出资金,但他才用了一两百万,其他钱都不知道被他们投到哪儿去了,反正基本上投出去之后就亏损了,也见不到有什么收入进账。
  “今年的窟窿太大了,补不上。”苒苒回复道。
  这下何远没话说了。
  他在那里就呆了一年,反正他去的时候,那年kpi是完成了的,也没用到放水冲kpi的这招。现在他离开了太久了,也不知道公司里发生了什么事儿。
  “我前几天还看到群里发消息,说公司花了两个亿,收了另一家公司的百分之五十一的股份,现在……算了,你准备怎么办。”何远本来想说个事儿,想想还是放弃了。
  那个事儿闹的还挺大的,好多业内的好友转发了消息,甚至还有人跑来找何远,问有没有可以合作的地方,搞的何远一脸懵逼,了解情况后才回复,说自己已经离职了。
  很多公司哪怕快倒闭了,外面看过去,还是一片花团锦簇。
  “还能怎么办,找工作呗。市场部被裁了好几个人了,几个项目都已经停了,今年进来的新人全部延长试用期,我估计他们也呆不了多久,都在外面投简历。”苒苒回复道。
  “现在工作……应该不好找吧?”何远想起鹏鹏那几个朋友的遭遇。 ↑返回顶部↑

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